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Ablauf & Antragstellung
Sie wollen fünf Tage mehr Urlaub? Mit dieser Maßnahme, die vielen unbekannt ist, gelingt es
vonSimona de Clerkschließen
Wussten Sie, dass Sie fünf Urlaubstage pro Jahr zusätzlich zu Ihrem vertraglich geregelten Urlaub bekommen können? Das hängt von verschiedenen Faktoren ab.
Diese Form von Urlaub ist bei vielen in Vergessenheit geraten: Arbeitnehmer haben meist Anspruch auf Bildungsurlaub. Zusätzliche Urlaubstage in Form von Bildungsurlaub bedeuten nicht Erholungsurlaub - es ist daher dabei auch oft die Rede von Bildungsfreistellung oder Bildungszeit.
Dies bedeutet, dass Arbeitnehmer einen Anspruch darauf haben, Urlaub für berufliche oder politische Weiterbildung zu nehmen. Dieser Anspruch ist jedoch von Bundesland zu Bundesland unterschiedlich. In 14 von 16 Bundesländern können Arbeitnehmer Bildungsurlaub nehmen.
Lesen Sie hier: Welchen Urlaubsanspruch habe ich bei Kündigung?
So viel Anspruch auf Bildungsurlaub haben Arbeitnehmer pro Bundesland
In der Übersicht sehen Sie, wie viele Tage Bildungsurlaub Ihnen in Ihrem Bundesland zustehen. Ein Recht auf Bildunsgurlaub hat im Grunde jeder mit Ausnahme von Arbeitnehmern in Bayern und Sachsen, in diesen Ländern gibt es keinen Anspruch darauf.
| Bundesland | Anspruch auf Bildungsurlaub | Antragstellung |
|---|---|---|
| Baden-Württemberg | 5 Arbeitstage pro Kalenderjahr | 6 Wochen vor Antritt des Bildungsurlaubs |
| Bayern | Kein gesetzlicher Anspruch | - |
| Berlin | 10 Arbeitstage pro 2 Kalenderjahre | 6 Wochen vor Antritt des Bildungsurlaubs |
| Brandenburg | 10 Arbeitstage pro 2 Kalenderjahre | 6 Wochen vor Antritt des Bildungsurlaubs |
| Bremen | 10 Arbeitstage pro 2 Kalenderjahre | 4 Wochen vor Antritt des Bildungsurlaubs |
| Hamburg | 10 Arbeitstage pro 2 Kalenderjahre | 6 Wochen vor Antritt des Bildungsurlaubs |
| Hessen | 10 Arbeitstage pro 2 Kalenderjahre | 6 Wochen vor Antritt des Bildungsurlaubs |
| Mecklenburg-Vorpommern | 5 Arbeitstage pro Kalenderjahr | 6 Wochen vor Antritt des Bildungsurlaubs |
| Niedersachsen | 10 Arbeitstage pro 2 Kalenderjahre | 4 Wochen vor Antritt des Bildungsurlaubs |
| Nordrhein-Westfalen | 10 Arbeitstage pro 2 Kalenderjahre | 6 Wochen vor Antritt des Bildungsurlaubs |
| Rheinland-Pfalz | 10 Arbeitstage pro 2 Kalenderjahre | 6 Wochen vor Antritt des Bildungsurlaubs |
| Saarland | 6 Arbeitstage pro Kalenderjahr | 6 Wochen vor Antritt des Bildungsurlaubs |
| Sachsen | Kein gesetzlicher Anspruch | - |
| Sachsen-Anhalt | 14 Arbeitstage pro 2 Kalenderjahre | 6 Wochen vor Antritt des Bildungsurlaubs |
| Schleswig-Holstein | 10 Arbeitstage pro 2 Kalenderjahre | 6 Wochen vor Antritt des Bildungsurlaubs |
| Thüringen | 5 Arbeitstage pro Kalenderjahr | 8 Wochen vor Antritt des Bildungsurlaubs |
Lesen Sie hier: Habe ich ein Recht auf unbezahlten Urlaub?
Wie muss die Weiterbildung während des Bildungsurlaubs aussehen?
Wichtig ist schon mal, dass man Bildungsurlaub nicht nur in dem Bereich nehmen darf, in dem man arbeitet. Es darf also auch Bildungsurlaub genommen werden, der nicht in direktem Zusammenhang mit der ausgeübten beruflichen Tätigkeit steht, wie der Deutsche Gewerkschaftsbund berichtet.
Gehalt während des Bildungsurlaub - bekommt man weiterhin Geld?
Ja. Der Arbeitgeber zahlt während des Bildungsurlaubs Lohn bzw. Gehalt weiter. Kosten für den Bildungsurlaub an sich, also Unterkunft und Weiterbildungsangebote, übernimmt er jedoch nicht.
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Wie kann Bildunsurlaub beantragt werden – und muss der Chef ihn genehmigen?
Zu Beginn sollte man wissen, dass man in der Probezeit keinen Anspruch auf Bildungsurlaub hat. Danach ist der Arbeitgeber jedoch verpflichtet, den Bildungsurlaub freizugeben, sofern der Antrag alle Voraussetzungen dafür erfüllt.
- Sie arbeiten in einem Bundesland, in dem Bildungsurlaub erlaubt ist, und haben Ihren Anspruch an Tagen noch nicht ausgeschöpft (siehe Tabelle).
- Ihr Urlaub passt in die Arbeitsplanung (Kapazitäten, Urlaub von Kolleg*innen usw.) und die Abläufe.
- Es handelt sich bei Ihrem Weiterbildungsangebot um eines, das in Ihrem Bundesland anerkannt ist.
- Sie haben den Antrag fristgerecht gestellt (siehe Tabelle).
- Der Arbeitgeber händigt Ihnen die notwendigen Unterlagen aus, die Sie für die Antragsstellung von Bildungsurlaub benötigen.
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